AKO SA STAŤ ČLENOM

Členom odborovej organizácie sa môže stať každý zamestnanec, bez ohľadu na pracovnú pozíciu. Kolektívna zmluva sa vyjednáva pre všetkých, avšak na podmienkach kolektívnej zmluvy sa podieľajú len členovia ZO OZ KOVO GEWIS.

Na to aby sme dokázali zmeniť pracovné, sociálne a finančné podmienky, je potrebné spoločne pre to niečo urobiť. Prvý krok máme za sebou a v druhom nás čaká Kolektívna zmluva.

Na vyjednanie podmienok však potrebujeme Vás zamestnancov a to čo najväčší počet, pretože čím nás bude viac, tým získame lepšie možnosti. Tu platí priama úmera, že čím vyššia je odborová organizovanosť, tým je aj silnejšie postavenie odborov v procese komunikácie so zamestnávateľom (preto je dôležitá podpora čo najväčšieho počtu zamestnancov združených v odboroch).

A preto nás teší tvoj záujem vstúpiť do odborov a stať sa členom Základnej organizácie odborového združenia Kovo Gewis.

AKÉ SÚ POVINNOSTI ČLENA ZO OZ KOVO GEWIS?

ZO OZ KOVO GEWIS disponuje vlastným účtom , na ktorý členovia poukazujú členské príspevky (či už formou zrážok zo mzdy alebo príkazom na úhradu v banke).

Príspevok člena tvorí 1% z čistej mzdy. Zamestnanci na materskej dovolenke alebo na dlhodobej PN sa môžu rovnako stať členmi odborovej organizácie. Mesačný stabilizačný príspevok je vo výške 0,25€.

Z odvedených príspevkov si základná organizácia ponecháva 75%, ktoré budú slúžiť na členské benefity a chod ZO OZ KOVO GEWIS a zvyšných 25% sa odvádza na OZ KOVO.

Mená a priezviská členov odborov sa zamestnávateľovi neoznamujú, nevie ich! Prihlášky ostávajú v základnej organizácii, tým je ochrana mien zabezpečená. 

Staň sa aj ty členom. Je to jednoduché, stačí vypísať tento formulár a my ti pripravíme a prinesieme prihlášku!

    Informácie prevádzkovateľa o spracúvaní osobných údajov:

    • Poskytnuté osobné údaje budú uchovávané počas trvania členstva resp. počas trvania záväzkov vyplývajúcich
      so vzťahu s OZ KOVO. Po ukončení členstva resp. zániku všetkých záväzkov vyplývajúcich zo vzťahu s OZ
      KOVO budú osobné údaje uchovávané počas obdobia, ktoré je vyžadované v zmysle platnej legislatívy.
    • Dotknutá osoba má najmä právo: na prístup k osobným údajom, na odvolanie súhlasu so spracovaním
      osobných údajov, na výmaz osobných údajov, na opravu nesprávnych alebo nepresných osobných údajov,
      na obmedzenie spracúvania osobných údajov, na prenosnosť osobných údajov. A právo namietať spracúvanie
      osobných údajov.

    Dokumenty na stiahnutie